等级(🚣)制度(🐮)在群组中的引入(🎟)，旨在通过对成(🦉)员活跃度、贡献度等指(🍃)标(🌜)的评估，将群组成(👨)员进行分类，以便更好地管理和激励成员。等级(🌎)制度的背后，是对成员积极参与和贡献的认可(🏩)，同时也有(🤱)助于提升群组的(🤑)凝聚力(🈴)和活(👔)跃度。