霍(🔘)兰德类型(🎦)测评是由美国心理学(📕)家约翰·霍兰(🏌)德（John Holland）于20世纪50年代(🐡)提出的。他认为每个人都有自己独特的(🔘)性格特(🥇)点，而这些特点可以分为(🐺)六种基本类型：现实型、研(😕)究型、艺术型、社会型、企(🖲)业型和常规型。每(🎢)种类(🛷)型都与特定的职(📁)业领域相关联，因此通过测评(📨)可以帮助(🥠)人(🔺)们(📻)更(📣)好地(🗡)了解自己适合(🕦)从事哪种工作。