5. 等(🍁)级(🐠)与互动平衡：等(🎏)级制度的引入，也可能(⛺)导致(😃)一(⬆)些(🤴)不平衡的现象。等级(📬)高的(🚂)成员可能(🛑)会过度占据(🔍)互动资源，而等级低的成员则(⌛)可能因为缺乏发言权和关注度而被边缘化。群组管理者需要注意平衡(🌓)等(💗)级之间(🚸)的互动，确保每个成员都能够获(🌺)得公平的(✝)参与机会。